KEFI, H. . et MOORES, T. . (2020) « Repenser les modèles de rationalité de l’organisation digitale : vers une rationalité ordinaire réflexive », Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels, 25(61). Disponible sur: https://journaleska.com/index.php/ripco/article/view/9362 (Consulté le: 24avril2026).