Joël MÜLLER, et Emmanuel DJUATIO. « THE RELATIONSHIPS BETWEEN ORGANIZATIONAL JUSTICE, EMPLOYABILITY JOB SATISFACTION AND ORGANIZATIONAL COMMITMENT OF EMPLOYEES ». Revue De Gestion Des Ressources Humaines, vol. 82, nᵒ 01, décembre 2011, p. 17, https://journaleska.com/index.php/gdrh/article/view/1167.